|
|
Асоціація |
|
|
Конкурс |
|
|
Академія Комунікацій |
|
|
Пресцентр |
|
|
ПАРТНЕРЫ |
|
|
|
09.05.2016 |
Про слоника, опыт, изменения и цепи... |
"На тестировании талантов и коучинговой сессии с Антоном Почуприным увидела свой показатель из категории «следование правилам». Он оказался в 3 раза меньше «обычного = нормального». Какое-то время меня это беспокоило, примерно минуты две. Потом я вспомнила свое любимое правило «трех Н»: «Нет ничего невозможного» и грустную притчу про дрессировку слоников, и полностью успокоилась.
А история такая. Когда слона хотят приручить, его берут в саааамом нежном и юном возрасте и привязывают на цепь к стволу крепкого дерева. Слоник пытается вырваться, но цепь и дерево не пускают. Слоник подрастает, дерево подбирают покрупнее, помассивней. Слоник снова повторяет попытки освободиться. Но цепь и дерево оказываются гораздо сильнее. Так, день за днем, год за годом он изучает правило: «У тебя ничего не получится!» В конце-концов, уже взрослого и «поумневшего» слона привязывают к мааааленькому колышку за тооооненкую веревочку. И слон, который мог бы разнести вдребезги любой цирк, стоит послушный, с «пониманием»: «Нечего тратить силы, стой, кушай и слушайся!»
Изменения в нашей жизни неизбежны. Но лучше быть их авторами. А наш «опыт» важно вовремя проверять, ведь «правила» легко превращаются в ограничения. Обязательно напишу книгу с этим примером и проверенными практиками трансформации, уж очень меня тема развития, потока и счастья вдохновляет! Хорошего всем отдыха, солнечного дня и побольше улыбок и радости!!!"
Оксана Тодорова, президент Ассоциации Корпоративных Медиа
|
|
|
|
НОВИНКА |
В корпоративную библиотеку
|
|
|
|
|
|
|