Оксана Тодорова в facebook Оксана Тодорова в LinkedIn Ассоциация Корпоративных Медиа в Twitter Ассоциация Корпоративных Медиа ВКонтакте Ассоциация Корпоративных Медиа в facebook официальный сайт ФОРУМА
корпоративные коммуникации главная      инновационные инструменты написать письмо     корпоративное обучение добавить в избранное     вход/регистрация
Ассоциация Корпоративніх Медиа подробнее о конкурсе
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал
Ассоциация
Конкурс
Академия Коммуникаций
Прессцентр
ПАРТНЕРЫ
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
04.11.2007
01.11.2007 Корпоративный бум, бум-бум…

1 ноября в конференцзале Британского Совета, в Киеве, в рамках конференции «Корпоративные медиа как фактор повышения прибыльности бизнеса» прошло подведение итогов конкурса «Лучшее корпоративное издание Украины – 2007».

    За подробностями данного события и комментариями мы обратились к президенту Ассоциации Корпоративных Медиа Оксане Тодоровой.



Сколько проектов приняло участие в конкурсе в этом году?

    В отличие от 2006 года, когда нам было предоставлено 24 работы, в 2007 году в конкурсе приняло участие 65 проектов. Этот показатель красноречивее любых слов свидетельствует о повышенном интересе бизнеса к теме корпоративных медиа.

Отраслевая структура предприятий и организаций, которые используют КИ в своем арсенале маркетинговых коммуникаций с целевыми группами, выглядит следующим образом:







Соотношение форматов корпоративной прессы в категориях «газета» – «журнал» составляет:



Целевые аудитории проектов КИ в компаниях:






Кто оценивает конкурсные работы?

    В связи с тем, что проект КИ находится на стыке нескольких сфер (маркетинг, реклама, HR, PR, журналистика, психология, менеджмент), каждый член жюри является признанным лидером мнения в определенной сфере. Таким образом, стремясь к максимально возможной объективности, мы избежали однобокости в оценке работ.



Как обычные СМИ относятся к младшим братьям – корпоративным медиа?

  
Я бы не ставила корпоративную прессу на ступень ниже обычных СМИ. По своему уровню профессионализма и качеству печати большинство проектов корпоративной прессы могут дать форы обычным изданиям. Что же касается их отношения, то конкуренции пока не наблюдается. Скорее корпоративная пресса и наш конкурс является хорошим информационным поводом о новой тенденции современного бизнеса. Поэтому нас поддержали 9 авторитетных изданий Украины с каждым из которых обсужден внушительный пре- и пост-PR конкурса.



Кроме мощной PR-поддержки конкурса в СМИ, что дает компаниям участие в конкурсе?

 Положительная оценка экспертов различных сфер – маркетинга, рекламы, журналистики, HR, PR - к которым относятся члены жюри конкурса «Лучшее корпоративное издание –2007» наделяет проект Корпоративное издание компании прочным статусом, а компанию, которая сумела обойти в этой сфере другие организации Украины – дополнительным кредитом доверия. Связано это, скорее всего с экстраполяцией профессионального подхода к управлению маркетинговыми коммуникациями и профессиональным подходом не только в сфере компетенции компании, но и в «непрямых» проектах, что является косвенным свидетельством профессионализма всей команды организации. А значит и бренд компании, благодаря проекту КИ приобретает в глазах ЦА дополнительные активы, что «конвертируется» в виде добавленной стоимости к материальным активам и является самым ценным ресурсом современного бизнеса.



Какие новые тенденции наметились в данной сфере?

  
Во-первых, очень активизировались банки. И тенденция эта будет актуальной и в 2008 году. Причем корпоративные издания в данной сфере очень подросли в профессиональном смысле. Проявляется и творческий подход к целевым группам. К примеру,  банки выпускают внутрикорпоративные издания, журналы для партнеров, потенциальных и постоянных клиентов, акционеров. Таким образом компании приходят к ситуации выпуска 2,3 (и даже 5!) проектов КИ.
   Серьезно активизировалась и сфера торговли. Если для банковской сферы КИ-это инструмент построения репутации, формирования имиджа, то для магазинов и торговых центров – КИ является продуктовым каталогом с ценами на продукцию  вперемешку со статьями на популярные темы, с целью увеличения объемов продаж промотируемых позиций.



Что Ассоциация Корпоративных Медиа сделала за прошедший год?

  
Главными вехами жизни Ассоциации считаю запуск сайта acmu.com.ua, который содержит всю текущую информацию о проектах нашей общественной организации. Мы оказываем методическую помощь членам Ассоциации, делая срезы уровня проекта и прописывая практические рекомендации и идеи по улучшению проектов КИ. За прошедший год проведено два мастер-класса из цикла «Идеальное корпоративное издание» (с уклоном в PR-сферу и маркетинг). Размещен цикл статей «Методика выпуска корпоративного издания» в журнале «Менеджер по персоналу». Мы продвигаем партнеров и членов АКМУ в специализированных изданиях с помощью познавательных статей на тему корпоративных медиа, персональных интервью редакторов корпоративных изданий украинских компаний в новостийных рассылках Ассоциации. Даем возможность показать свой проект коллегам и получить оценку компетентного жюри на ежегодном конкурсе, а также послушать интересные доклады на ежегодной отраслевой конференции «Корпоративные медиа как фактор повышения прибыльности бизнеса».
   В рамках данной конференции проведена и презентация книги «Корпоративное издание на 200%», освещающая ответ на вопрос «Как стать успешным редактором корпоративного издания?»



Сделано немало. А какие Ваши прогнозы на 2008 год?

   
Я уверена в дальнейшем бурном росте количественных и качественных показателей корпоративной прессы в Украине. И прогнозирую минимум 40% прирост количества проектов. 
   Однозначно активизируется сфера электронных корпоративных изданий, как направления, отвечающего за оперативные новости компании.
   Минимум 20% компаний, убедившись в эффективности проекта КИ, «заведут» еще одно издание, направленное на еще одну целевую аудиторию компании (клиентов, сотрудников и т.д.)
   По-прежнему будут актуальны обучающие программы, корпоративные мастер-классы  и методическая помощь Ассоциации, которая позволит компаниям не изобретать велосипед в сфере корпоративной прессы, а, оттолкнувшись от опыта коллег и накопленной практической и теоретической базы АКМУ, создавать в своих компаниях достойные и полезные для бизнеса корпоративные издания.



инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
АКЦИЯ
В корпоративную библиотеку

инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr


НОВОСТИ
11.11.2017
Дни Креативности в Украине
09.11.2017
Как это было? "Инновации в коммуникациях. Тренды 2018"
08.11.2017
Инновации в коммуникациях. Тренды 2018
Архив НОВОСТИ инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
СОБЫТИЯ
07.11.2017
Инновации в коммуникациях. Тренды 2018
07.11.2017
Лучшее корпоративное медиа Украины 2017
17.11.2016
Лучшее корпоративное медиа Украины
Архив СОБЫТИЯ инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
СТАТЬИ
Роберт Гулиев
Авторский почерк
Оксана Тодорова
Нова книга про майбутнє, тренди, інновації від Оксани Тодорової
Татьяна Бурцева
Десять книг о писательстве для творческих личностей любого возраста
Архив СТАТЬИ инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
ГОСТЕВАЯ
О репутации и PR
Расправить крылья и приготовиться к новому полету
Клиника Заблоцкого
Їсти. Усміхатися. Цілуватися
Bacówka Radawa & SPA
«Успех – это возможность делать то, что ты любишь»
Архив ГОСТЕВАЯ инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
Вход для членов ассоциации инновации в коммуникациях, корпоративное обучение, перезагрузкасоксанойтодоровой, корпоративная газета, корпоративный журнал, газета компании, внутренний pr
© 2006-2017
Ассоциация Корпоративных Медиа Украины
Все права защищены
Сайт создан
в дизайн-студии компании BARBART