Уважаемые коллеги, представляем Вашему вниманию результаты опроса, проведенного Ассоциацией Корпоративных Медиа Украины среди отечественных компаний.
Полученные графики и диаграммы наводят на множество выводов. Вот лишь некоторые из них:
- Все-таки «департамент маркетинга»: корпоративными проектами в 42% случаев занимаются эти подразделения. Название – вещь вторичная, но правило «как вы лодку назовете…» все же работает.
- Корпоративный сайт и эккаунт страницы в facebook – самые популярные электронные каналы коммуникации с ЦА – соответственно 100 и 83 процентов опрошенных их указали как приоритетные.
- Из печатной корпоративной продукции чаще всего выпускают календари, открытки и издания для сотрудников: 69, 63 и 46 процентов соответственно.
- Львиную долю своего рабочего времени – 38% сотрудники компаний в опрошенных подразделениях тратят на электронные корпоративные проекты.
- В 9% случаев на аутсорсинг отдается работа по составлению плана номера корпоративного издания. В 64% случаев фотосессия выполняется профессионалами. И в 73% верстку отдают на аутсорсинг.
- Для маркетингового продвижения в компаниях задействуют в 100% случаев корпоративный и тематические сайты, facebook – 83% и эл.рассылки – 75% опрошенных компаний.
- За эффективность по восьмерке получили корпоративный и тематические сайты, по семерке – facebook и блоггинг, и шестерку – эл.рассылки.
Результаты круглого стола на тему трендов в коммуникациях на 2013 год: /presscenter/events/30/
Какой департамент Вашей компании занимается корпоративными проектами?

Из перечисленных инструментов и каналов коммуникации, назовите те, которые использует Ваша компания.

Из перечисленных инструментов, обозначьте комплекс, который использует Ваша компания (печатная корпоративная продукция)

Как распределяются усилия (временной ресурс) вашего подразделения между инструментами?

Из перечисленных этапов создания вашего корпоративного издания, назовите те, которые выполняются аутсорсерами.

Какие инструменты и каналы для электронного маркетинга используются для продвижения вашей компании?

Как вы оцениваете их эффективность?

Благодарим участников опроса за время и усилия, потраченные на заполнение анкет. |